Chargé(e) de webmarketing Folio (H/F)
A propos de nous
Antoine Gallimard, petit-fils du fondateur, dirige depuis 1988 cette grande maison familiale, orientée par la création littéraire, la vie des idées et le mouvement des arts. À la tête d'un groupe équilibré, diversifié et indépendant, riche de grandes marques éditoriales, Antoine Gallimard s'est engagé depuis plus de trente ans en faveur d'une juste régulation du marché du livre, du respect et de la modernisation du droit d'auteur, de la promotion du métier d'éditeur, de la lecture sous toutes ses formes et de la librairie de détail.
Mission proposée
Rattaché(e) à la responsable marketing, vous participez à la définition de la stratégie webmarketing des collections Folio et Olympe et assurez sa mise en œuvre opérationnelle et rédactionnelle.
Dans ce cadre, vos missions seront notamment les suivantes :
· Gestion des réseaux sociaux : stratégie éditoriale, optimisation de l’engagement des communautés ; pilotage de la création de contenus ;
· Gestion de campagnes : mise en place des campagnes d’influence organiques ou payantes et de campagnes publicitaires digitales ;
· Conception, rédaction et envoi des newsletters, mise en place d’actions de recrutement et de fidélisation ;
· Animation du site Folio : enrichissement éditorial et suivi des mises à jour techniques ;
· Veille stratégique, concurrentielle et créative ;
· Suivi et analyse des performances via des tableaux de bord ;
· Suivi du budget marketing digital.
Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à superviser des Community managers externes et à encadrer un(e) stagiaire
Notre profil idéal
De formation supérieure (classe prépa + école de commerce ou équivalent) avec une spécialisation en webmarketing, vous disposez d’une expérience minimum de 2 ans sur des fonctions analogues idéalement acquise dans le secteur de l’édition ou des industries créatives.
Vous êtes de nature curieuse et faites preuve d’une orthographe irréprochable et d’un sens esthétique fort. Créativité et dynamisme, excellent relationnel et esprit d’équipe, capacité d’analyse et de synthèse, organisation et rigueur sont des qualités indispensables pour la réussite dans ce poste.
